七月份,75所教育部直属高校集中公布了今年预算报告。其中,北京大学和清华大学财政拨款收入预算分别比去年减少了10.69亿元,8.12亿元。
我不能猜测高层的想法,但是中央早就提出要过“紧日子”,财政拨款下降也在情理之中。
况且财政拨款收入下降不代表学校总收入预算下降,因为学校总收入预算包括8个方面:一般公共预算拨款收入(财政拔款收入)、事业收入、上级补助收入、事业单位经营收入、附属单位上缴收入、其他收入、用事业基金弥补收支差额和上年结转等。
可以看出,在财政拨款收入减少数亿的情况下,清华北大依然过的很宽裕。
但是网上难免会有一些猜测。
典型的推断就是认为清华北大人才流失严重,理应减少财政拨款。甚至拿出数据证明:清华大学2019届毕业生中1035人选择出国出境留学,710人去了美国。
北京大学2019届毕业生中1155人选择出国出境留学,708人去了美国。
清华北大毕业生中,每年有86%的人留在了美国发展,仅14%的人愿意回国。
在中美摩擦日益增多的今天,这无疑是在给敌人“递刀子”。
于是有人引用任正非的话,义正言辞的说:应该让中国的鸡回中国下蛋!
我虽然不喜欢任正非这个人,但是我总觉得这不像是一个知名企业家说的话。本着严谨写作的态度,去央视网查了查,节目的20分钟左右,确实是任正非说的:
把人比作鸡,真是一个与众不同的说法。
我去参观过养鸡场。一眼望不到头的铁笼子,一只只鸡密密麻麻的挤在里面。为了让鸡多下蛋或者多长肉,一方面限制鸡的活动,避免消耗能量。另一方面增加光照时间,让鸡尽可能多的进食。
这样也就能理解任老先生的说法了。像华为这样的企业,员工不就像一只只待在笼子里的鸡?每天忙忙碌碌的工作,为了那点工资,加班熬夜是常态。员工想要的是那点“食物”,企业想要的却是他的命(2019年,华为36岁工程师齐智勇连续工作22个月无休,猝死。)
任家大千金孟女士,两次婚姻,四个孩子。在加拿大住着两千万的别墅,让孩子接受着西方的教育。
二千金姚小姐,早早就入了美国国籍。
所以,中国“鸡”是否愿意回中国“下蛋”,我想任老先生其实心里更清楚。
国内与国外的教育水平、就业环境、工作机会、薪酬制度、福利待遇,甚至将来的子女教育,出去过的人都会进行理性的比较,然后做出自己的选择。
中国现在硬件环境其实并不差。故土难离,从内心来讲,并没有太多人愿意留在异国他乡工作生活。
但自古以来,乡愁都屈服于生活。人都有趋利避害的本能。
可能真正阻止人才回国的,正是这些把人当成“鸡”的所谓企业家们吧。
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